Sourcing2Equal Colombia

Aumentando el acceso a mercados para Pymes propiedad o lideradas por mujeres.

Sourcing2Equal es una iniciativa liderada por IFC, en colaboración con la Iniciativa de Financiamiento para Mujeres Emprendedoras (We-Fi) y el Gobierno de Noruega, que tiene como objetivo conectar a miles de mujeres emprendedoras con nuevos mercados a través de oportunidades en compras corporativas. A nivel mundial, menos del uno por ciento de las compras realizadas por las grandes empresas las obtienen empresas propiedad de mujeres.

Sourcing2Equal Colombia, lanzado en abril de 2023, es el segundo  programa de país bajo el programa Sourcing2Equal Global que reúne a compradores corporativos que operan en Colombia para hacer compromisos específicos, medibles y con plazos para aumentar el acceso a oportunidades de compras corporativas para pequeñas y medianas (Pymes) empresas propiedad o lideradas por mujeres. A través del programa, los compradores corporativos en Colombia participarán en eventos de aprendizaje entre pares para compartir su experiencia y ampliar su conocimiento de las mejores prácticas en compras corporativas con perspectiva de género.

Sourcing2Equal Colombia también brindará oportunidades para fortalecer capacidades de Pymes propiedad o lideradas por mujeres que puedan ser proveedoras de grandes empresas con el fin de puedan superar las barreras que enfrentan para cumplir con los requisitos de adquisición de los compradores y ser elegibles para participar en las compras corporativas del sector privado, facilitando los vínculos entre compradores y proveedores.

Una oportunidad de negocio

Las cadenas de suministro son un mecanismo importante para que el sector privado genere un impacto positivo y sostenible. Esto incluye apoyar el crecimiento de proveedores, distribuidores y minoristas propiedad o lideradas por mujeres, e invertir en el empleo y el liderazgo de las mujeres en toda la cadena de suministro. La construcción de cadenas de suministro diversas e inclusivas crea oportunidades económicas para los grupos más desfavorecidos, al tiempo que crea una mayor resiliencia corporativa y prácticas comerciales responsables que pueden mitigar el complejo entorno actual de interrupciones en el suministro y preferencias cambiantes de los clientes. Las empresas pueden abordar el desequilibrio de género en sus cadenas de suministro comprando a más mujeres, en otras palabras, estableciendo operaciones de abastecimiento con perspectiva de género. Cerrar las brechas de género en las cadenas de suministro puede ayudar a impulsar la productividad, respaldar prácticas comerciales sostenibles y promover la innovación para los compradores.

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